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LIDERANÇA

ANTIFRÁGIL



Abrace a mudança e a incerteza como parte integrante do ambiente profissional.

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Ao contrário da liderança tradicional, que busca estabilidade e previsibilidade, a liderança antifrágil reconhece que a incerteza e a turbulência são parte integrante do cenário atual dos negócios.


Neste e-book, mergulharemos profundamente no conceito de

liderança com essa característica, explorando suas raízes e os benefícios que ela pode trazer para a sua trajetória profissional.


Enquanto a fragilidade sugere vulnerabilidade diante das adversidades, a antifragilidade representa a capacidade de se fortalecer e prosperar a partir delas e a habilidade de comandar não apenas resistindo a crises e desafios, mas usando-os como oportunidades para crescer e melhorar.


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POR QUE A LIDERANÇA ANTIFRÁGIL É TÃO RELEVANTE HOJE?

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